试述企业在劳动关系中的主要权利和义务

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查看11 | 回复2 | 2012-5-16 16:23:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
企业的主要权利:1、在法律的框架内录用、调动和辞退员工;2、决定企业的机构设置;3、任免企业的行政干部;4、制定报酬和福利方案;5、依法奖惩职工。企业的主要义务:1、保护员工的合法权益;2、依法分配、安排员工的工作;3、按员工的劳动数量和质量支付劳动报酬;4、保障工会和职代会行使其职权;5、为员工提供职业教育和岗位培训,以提高员工的素质;6、改善劳动条件,加强劳动保护,实现安全生产。...
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千问 | 2012-5-16 16:23:19 | 显示全部楼层
主要权利就是要求员工遵守公司规章制度,按要求工作。主要义务保障员工安全,按时发放工资,缴纳社会保险。...
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