从公司离职了,但是扣了好几个月的工资。怎么办?

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查看11 | 回复3 | 2012-3-10 10:59:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
合法维护自己的权利,不要怕报复!建议投诉就不要了,直接去劳动仲裁吧,要求支付所有所有的工资和缴纳所有社保!根据你说的情况,可以有以下权利:1、要求支付至进入单位后的第二个月至第四个月的双倍工资。法律依据:单位超过一个月,未超过一年和劳动者未签订劳动协议的,工资按双倍计算。2、要求支付扣除的工资;3、要求缴纳至进入公司后的所有社保!4、要求给付经济补偿,每工作一年赔偿一个月,未满6个月的,补偿半个月的工资!...
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千问 | 2012-3-10 10:59:53 | 显示全部楼层
上面的老兄答得很全面了,我实在没什么可说的,只是补充一点:你离职是你提出还是老板提出,如果是老板提出,你可以得到半个月工资的经济补偿,如果是公司违法解除你可以要求一个月的经济赔偿,...
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千问 | 2012-3-10 10:59:53 | 显示全部楼层
正确的争取自身权力维护,采用合法、适当的方法讨薪是你的义务与权力。...
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