公司停业装修给职工降薪

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查看11 | 回复4 | 2023-1-22 04:25:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司停业装修期间要给员工降最低工资,但是上班时间还是正常到单位却没有事情干。公司想用这种方法逼走员工,不想给辞退的钱。请问能不能申请仲裁让公司辞退给赔偿?需要什么证据?
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千问 | 2023-1-22 04:25:58 | 显示全部楼层
你好:可以申请劳动仲裁
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千问 | 2023-1-22 04:25:58 | 显示全部楼层
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如
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千问 | 2023-1-22 04:25:58 | 显示全部楼层
您好,发生劳动纠纷,可到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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千问 | 2023-1-22 04:25:58 | 显示全部楼层
可以人社局投诉。
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