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文凭在企业招聘上真的很重要吗
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文凭在企业招聘上真的很重要吗
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2013-10-11 22:14:52
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关键是不能让你的真实低文凭而被丢失面试机会。当然,这个问题在初次面试时一定要主动向招聘企业的面试人员说出来。 在主动说出你的真实学历之后,马上需要说明的是,虽然你没有达到企业所要求的学历标准,但是有那些其他方面的优势可以弥补这一点的,如果这个补充理由够充分,很大程度上可以抵消低文凭的问题,以笔者的经验,从以下几点入手,面试人员接受度比较高: 1、文凭与专业培训 文凭是学校学习成果的总结,但这个学习是广义的,大学四年,学到的东西在实际的工作中用不了多少,例如高等数学,例如哲学,例如历史,但是,专业培训也是一种学习,这种学习却是针对性很强,并且学习成果转换率很高的(至少比大学里的学习成果转换率要高的多),在这里,你可着重强调你所接受的专业培训,尤其是成系统...
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