职工提前解除劳动合同

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查看11 | 回复0 | 2015-11-7 20:25:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
具体问题要看合同是否什么时候签订的,是否有违约金条款。如是07年签订的,无违约金条款的话,单位没有什么要求可以提。如果是08年签订的合同,即使有违约金条款,单位是无权提。如是07年签订,合同有违约金条款,公司可以提出要你交违约金。但违约金不能要求过高。同时,你应做好交接工作。
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