劳动法试用期工资

千问 · 2010-4-26 11:13:51

1、试用期不给工资违法，你有权要求单位支付不低于最低工资标准的工资；2、如其拒绝可以申请劳动仲裁。

千问 · 2010-4-26 11:13:51

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。所在地方最低工资标准是由省、自治区、直辖市政府根据当地情况制定。

千问 · 2010-4-26 11:13:51

试用期是要给工资的，但是给的是死工资！或许会给你算些奖金，但是不能不给！

劳动法 试用期 工资

劳动法试用期工资