小型公司发展中如何改善和提升凝聚力？

显示全部楼层 · 2010-5-14 16:01:47

现在的中小公司开的比较普遍，但是发展中很多的问题都没有被老板和管理层发现，如何提升和避免这中间所产生的问题？

千问 · 2010-5-14 16:01:47

在知识经济时代，职工是企业的第一生产力，尤其是优秀员工和对于技术密集型企业，职工是企业独特的资源，是企业不断发展的动力所在。当前，仍然有很多企业出现人心涣散、职工流动比较频繁、凝聚力不强等现象，这对于企业来说，既有较大的技术流失风险，也有较大的员工培训成本，如何留住员工，提高企业整体的凝聚力和向心力，是每个企业的高层必须考虑和重视的工作内容。一、影响员工凝聚力的原因（一）员工个人忠诚度下降我国正处于社会主义初级阶段。市场经济体系还不尽完善，市场主体的组织形式和分配方式等都不一样，员工在这个大的市场环境下，具有广阔的选择空间，面对相对优厚的待遇，他们很有可能会放弃当前的工作，而去追求个人新的就业目标，早就员工个人忠诚度下降，这不仅造成企业