自动离职是不是不能拿到工资?

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查看11 | 回复4 | 2010-5-11 20:57:47 | 显示全部楼层 |阅读模式
我是4.22号做收银,他是5.15号发工资。要压15天的工资。因为在那里上班每天都上十三。十四个小时。五一也没有休假。现在我想辞职。单位收了我200快的押金。现在我是只能要回押金,被压的工资能要回来吗?
单位之前是跟我说上班时间是8.9个小时。但是现在偏离了。五一到五三都上了16.17个小时。虽然没有做一个月但是真的很不耐烦了。我该怎么样维护自己的权利呢?他们都说如果我不做下去。而且还要提前一个月向单位申请,如果单位不同意一样拿不到工资。15天的工资一分钱都拿不到。但是我挺不甘心的。白白给他做了15天,而且那么辛苦。 我能否跟他说我做到五月三十号就不做了。到六月十五号发工资的时候,他会给我工资吗 ?提前半个月向单位申请辞职,如果不答应我怎么办?他们说要提前一个月申请,不过实在是太累人了。 没有签合同。单位收我押金的时候只是随便用A4纸写字签名盖章而已。我想单位要正式的收款收据,单位说营业执照还没有弄好,意思就是不写给我的意思,我只有A4纸的凭条怎么办呢?

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千问 | 2010-5-11 20:57:47 | 显示全部楼层
别听不懂的人胡说,自动离职工资是可以拿到的。不过看你的介绍你工作的单位也不想正规的单位,可能相对比较麻烦点。但扣工资是绝对不可以的。电话12333咨询。
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千问 | 2010-5-11 20:57:47 | 显示全部楼层
自动离职会有工资?
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千问 | 2010-5-11 20:57:47 | 显示全部楼层
自离是拿不到钱的我也在这方面吃过亏跟他闹他们没按合同 你完全有理由不要害怕 人都是欺软怕硬做生意的就怕人闹再不行就试着去人事局告他没那胆的话那就只能算了社会都这样
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千问 | 2010-5-11 20:57:47 | 显示全部楼层
到相关劳动部门投诉他。有签署劳动合同吧?这个一定要留着。
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