我人际关系有问题

显示全部楼层 · 2010-5-12 23:42:48

你好，今天遇到了挺纳闷的事情。我在这里工作了1个月左右。今天有个客户叫我寄样板给他。我就写好价钱准备寄给他了。主管就过来，说我写的价钱太低。要我从新定价。
到了中午的时候，同一个客户打了去主管那里又说要发同一种样板。主管写的价钱比我今天一早写的还要低。我觉得很纳闷。她是怎么了？还是不信任我呢？

千问 · 2010-5-12 23:42:48

个人认为：一种原因是你与你的主管之间的信任还没有建立，毕竟你刚刚工作1各月，任何一个主管对自己团队的新成员，都会抱有戒心的欢迎，你们之间的信任需要一段时间的配合才能建立，当然如果出现一些偶发情况，可能会加速你们之间信任的建立，但是一般都不是一蹴而就的！第二种可能是你的主管在客户处理上有别的安排，有时候市场资源就是那么多，要想保住主管的位子或者获得晋升势必要有傲人的业绩，可是当成为主管后，可能在工作上的侧重点就比较分散了，他只能通过一些技巧才能在实施管理的同时，还能保持业绩！第三种原因就是可能你是新入职的员工，公司对不同工龄，不同岗位的员工所能提供的资源不同，可能同样的产品，你的价格只能是100-300之间，但是主管的价格弹性可能就大一些了，没准价格就可

千问 · 2010-5-12 23:42:48

相信自己吧！这说明你们主管贱！看见下属就想挑点刺出来！我们领导也是，竟往我头上扣一些莫须有的屎盆子！气愤的很

千问 · 2010-5-12 23:42:48

是你主管比较精。学着点吧。

千问 · 2010-5-12 23:42:48

人都是有私心的，就算再熟得人，做生意的时候有货比三家一说，同一件东西，谨慎一点的人会问好几个人，以确定价格，这都没什么，只是你的主管做的有点不地道