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工作半年,劳动合同未到期,公司迁址没有给安排交通工具后,并没提前下发通知,用人单位单方面想解除劳动合同

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1 | 2010-11-23 16:50:46 | 显示全部楼层 |阅读模式

单位可以和你单方面解除劳动合同。条件是单位必须提前一个月通知你，而且支付经济补偿金。单位也可以在多支付你一个月工资的前提下，不提前通知解除合同，另外再支付经济补偿金。经济补偿金按满1年付一个月，6个月以上付一个月，6个月以下付半个月。针对你的情况，经济补偿金标准是你前面工资的平均值，不低于当地最低工资标准，不超过当地平均工资的3倍。多支付的一个月工资是你上个月的工资标准。

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