急!!!高分:今年大专毕业生,实习期就和某国企签了5年合同,要当兵去...

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查看11 | 回复1 | 2010-11-29 19:19:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
现在是正式国企(外地)员工,征兵报名手续是在学校(家乡)办理的.想具体了解下国家关于这方面的政策.工作是否还会保留?工资是否继续发放?具体的相关手续如何操办?
谢谢!我明白了~

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千问 | 2010-11-29 19:19:06 | 显示全部楼层
你先弄清楚:1、你是不是正式员工(有合同工和劳务工分别的),合同工就是和企业签劳动合同的,享受企业正常的五险一金;劳务工是和当地的人力服务中心签合同的(要弄清楚,给你合同的可能是公司的人,但合同的署名是XX市人力资源XX的,并且劳务合同是有写明“用人单位是谁的”),这种属于劳务派遣。正式员工一般去当兵的话,企业每个月还会发工资;劳务工就不太清楚了!当然,正式员工还要满足以下第二点才可以享受国企工资。2、你是不是国企派出去当兵的,如果你是家乡报名的话,那你就不是国企派出去的兵;如果你是国企派去当兵的,那你在部队呆的那两年依然可以享受国企下发给你的工资。3、关于是否辞工!假若你家庭有政府关系或者当地武装部关系的话
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