签了合同后毁约应付什么责任?

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查看11 | 回复4 | 2010-12-4 23:10:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
我的一个朋友在广告公司里工作了近两年,可一直都不给签合同,每个月末都晚上周末都加班不说,而且一加就是至少一个周,多的十来多天,常常加班到深夜,而且没有一分钱的加班费。经理说是加多长时间就休多长时间,可是从来没有过,一般加完班就让休息两天。现在马上要过年了,朋友说明年不想干了。说到年底发了奖金年后再处理一下交接的事就不干了。可是经理好象察觉了什么,说要现在签合同!如果不签合同的话奖金肯定没了。可是如果签合同的话是不是就得在合同签订时间内自己呆在公司?我想咨询一下各位高手:现在如果签这个合同的话,到年后再辞职的话需要负什么责任?如果要违约金的话是多少?现在我朋友的这种情况应该怎么办?烦请各位高手指教,先谢谢各位,急急急!

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千问 | 2010-12-4 23:10:03 | 显示全部楼层
这个问题应该是可以和他谈的哦,签好久和违约金都是可以商量的吧
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千问 | 2010-12-4 23:10:03 | 显示全部楼层
依合同办事,若合同无特别规定,按目前法规,离职易。
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千问 | 2010-12-4 23:10:03 | 显示全部楼层
放心大胆的签,拿到年终奖后就申请解除劳动合同,只需提前30天通知用人单位,而且不敢少付一分钱工资。到时提前30天提出解除劳动合同的申请,如果没人签收,你就到邮局寄特快专递,并在“内件品名”栏中填写“解除劳动合同申请书”,保留好底单做为证据,外加劳动合同就够了,如果用人单位不在3天内支付你的工资,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,并根据劳动合同法第八
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千问 | 2010-12-4 23:10:03 | 显示全部楼层
违约责任。
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