公司为员工租房如何记账?

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查看11 | 回复5 | 2017-10-11 23:04:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
我们公司为员工租单元房用作宿舍,每月向员工收取一定的租金,但向员工收取的钱少于我们支付的租金,租期是一年,请问这笔分录怎么做?

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千问 | 2017-10-11 23:04:43 | 显示全部楼层
该会计分录为:借:管理费用--福利费
贷:应付职工薪酬--职工福利
借:应付职工薪酬--职工福利
贷:银行存款根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009]3号)第三条规定,《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。参考《企业所得税若干问题的规定》的通知(大地税发〔2004〕198
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千问 | 2017-10-11 23:04:43 | 显示全部楼层
对于这种情况,一般公司会采取将其计入福利费中来记录账,借款记账:列入管理费用—福利费;贷款记账:才去列入应付职工薪酬—福利费。
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千问 | 2017-10-11 23:04:43 | 显示全部楼层
少的钱计入应付职工薪酬-职工福利费。
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千问 | 2017-10-11 23:04:43 | 显示全部楼层
(1)支付租金时: 借:应付职工薪酬?
80 ? 其他应收款??
70
贷:银行存款? ?
150(2)向职工收取时: 借:库存现金等?

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千问 | 2017-10-11 23:04:43 | 显示全部楼层
中华。会计网校小文个回复:可以举个例子来说明:比如租金费用是150元,向员工收取的款项为70元,则相关会计处理为: (1)支付租金时: 借:应付职工薪酬?
80 ? 其他应收款??
70
贷:银行存款? &#xFF
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