西方文官制度的形成和特点

显示全部楼层 · 2019-6-13 18:08:43

答得好追加50分！

千问 · 2019-6-13 18:08:43

形成过程：1853年英国议会派遣麦克莱等3人组成委员会在调查报告中明确提出了要摒弃用人制度上的“恩赐”主义，实行考试任用制度。1854年，英国财政部高级官员查里斯·屈威廉和斯坦福·洛斯克特对英国文官进行了全面调查，提出了著名的《关于建立英国常任文官制度的报告》。这份报告建议设立常任文官制度，包括考试、录用文官、重视文官的专业水平、提拨优秀文官等等。英国政府以枢密院令的形式公布了这个报告，并决定成立了3人委员会负责文官的考试、录用事宜。1870年，英国政府又颁布了第2号枢密院令，对文官的考试、录用、等级结构等

千问 · 2019-6-13 18:08:43

西方文官制度的产生与发展（一）西方文官制度的含义文官，也称公务员，译自英文Civil Servant（单称）或Civil Service（群体总称），在美国还被成为“政府雇员”，即英文Government Employee，一般是指经过公开考试被政府择优录用，在中央及地方行政机构中长期固定地担任文职工作并具有一定等级的工作人员。在

千问 · 2019-6-13 18:08:43

西方文官制度最早起源于英国，是随着资本主义政治、经济不断发展而逐步建立和发展起来的。中世纪的欧洲，国王集立法和行政大权于一身，官员们都是国王的臣仆，一切听命于国王。官吏的任命和升迁完全取决于门第出身和对国王的忠诚，而个人的品德和才学则无足轻重。所以只有贵族才能够有能力担当职务，如果是平民，那只能去做苦力活，不能挤入上流社会，家世越悠久的贵族能得