电影终极面试,想要给我们讲述什么?

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查看11 | 回复5 | 2016-7-25 23:56:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
有什么道理么?

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千问 | 2016-7-25 23:56:29 | 显示全部楼层
以下是我的个人观点:制作本片的意图就是用一个精妙的,悬念迭生的故事让我们观众享受一把惊叹。目的其实单纯,先从这个角度来说:本片实属上乘制作,可惜谈不上完美无缺。先说优点:1.无可否认,本片的剧情发展每每出乎我意料之外,惊喜不断,而且基本上都合乎逻辑。的确体现了编剧导演的匠心独运。2.整部影片的开头,也就是全篇的线索设计的不错,是个大亮点。再说不完美的地方:1.结果安排的巧合性太强,金色(就是最后的胜出者)基本上一路靠人品撑下来,尤其是最后没被淘汰反而发现答案的地方没有太大说服力,白色被淘汰只能说是人品败光了,聋子(deaf/CEO)设下的小陷阱并没有说针对谁。2.早期推理小说中曾经有过10大原则,其中一条就是侦探读者公平性原
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千问 | 2016-7-25 23:56:29 | 显示全部楼层
以下是我的个人观点:制作本片的意图就是用一个精妙的,悬念迭生的故事让我们观众享受一把惊叹。目的其实单纯,先从这个角度来说:本片实属上乘制作,可惜谈不上完美无缺。先说优点:1.无可否认,本片的剧情发展每每出乎我意料之外,惊喜不断,而且基本上都合乎逻辑。的确体现了编剧导演的匠心独运。2.整部影片的开头,也就是全篇的线索设计的不错,是个大亮点。
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千问 | 2016-7-25 23:56:29 | 显示全部楼层
善于观察,心里承受能力强,你看里面好几个人都是公司的托,为了工作开枪。这就要求面试者随即应变,承受能力要强
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千问 | 2016-7-25 23:56:29 | 显示全部楼层
应聘者应该是一位注意倾听,注重细节,又有怜悯之心的管理者。
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千问 | 2016-7-25 23:56:29 | 显示全部楼层
八人中只有金发女是真正的应聘者,别的七个人都是公司的员工,一起演戏来测试应聘者
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