在工作中遇到小人怎么办？

显示全部楼层 · 2020-12-19 23:15:11

我在工作中遇到了一个口蜜腹剑的小人，和其他同事都是左右逢源，拉帮结派，挑拨离间，打小报告背后黑人。真的不知道该怎么办。
本来她（他）俩是由我一个同学介绍进来的，都是学化学的。应聘的化验员，进去的有好几个人，我们都是同学，当时还有个水污染处理的位子。可是做过水处理的人只有一个，那人刚出去，她就和老总说出去的那个人根本没做过，和老总说的那些经验只是听她说的处理过程（出去那个人的表达能力实在是不怎么好）.就这样她顺利的帮自己对象当上了水处理，两个人经常分化每个同事之间的关系。然后大家面前还当和事老.和别人合租房子，和好几件本来都商量好的事都被搅黄了。心里实在是憋屈，请哪位高手出出招。

千问 · 2020-12-19 23:15:11

生活中有好人也有坏人，与善良厚道的好人都好相处，如果遇到思想歪斜，行为不正的小人，我们又该如何做呢？通过古人留下的文化精髓，我们可以借鉴古人对待小人的做法。

千问 · 2020-12-19 23:15:11

这种小人你要敬而远之，领导眼中谁好谁坏心里自然有数不要和小人有直接的冲突时间久了，他自然就会显露出本性

千问 · 2020-12-19 23:15:11

一个字‘忍’，能解释的解释，不能解释就先忍着，日久见人心，守得云开见月明

千问 · 2020-12-19 23:15:11

生活是多彩的，什么样的人都有，要学会适应，环境不能改变，解决之道在于改变自己。除非你离开现在的工作环境，远离这样的人，但是这样的人什么地方都有，所以只好找解决办法。这样的人，你不要得罪，面子上过得去就行，也不要太走的近，一件事处理不好，就容易得罪。在这样的人面前不要说别人的坏话，以免被其外传。保持一种平和的心态对待这样的人与事情，为什么因为

千问 · 2020-12-19 23:15:11

百忍成金,对着厕所的马桶大声说出来吧