我在公司干了六个月公司给我辞退了没签合同没上保险我该怎么做..

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查看11 | 回复3 | 2011-8-27 02:26:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
我在一家美容公司做维修电工
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千问 | 2011-8-27 02:26:52 | 显示全部楼层
1、申请仲裁,要求单位:第一,支付未签订书面劳动合同的双倍工资(相当于你5个月的平均工资);第二,支付经济补偿金(相当于你1个月的工资);第三,单位违法解除劳动关系的经济赔偿金(相当于经济补偿金的2倍)。3、到当地劳动监察大队投诉,要求单位办理参加社保手续,并补缴5个月的社保费。祝你早日摆脱烦恼!追问先去仲裁还是先去监察大队我应该带什么东西我是10年10月到11年的3月份在那里工作的
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千问 | 2011-8-27 02:26:52 | 显示全部楼层
仲裁的时效是1年,监察大队是2年,先去仲裁。如果仲裁先受理,监察大队就不会受理了。反之亦然,仲裁和监察大队不能同时受理。
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千问 | 2011-8-27 02:26:52 | 显示全部楼层
第一,先收集好你在那工作过的证据,包括你的入职通知或者是登记表、工作卡、上岗卡证、工资表、工作服、工友证明等等,总之是能够证明你从什么时间到单位、工作到什么时候的证据。第二,然后到单位所在地劳动仲裁委去提起劳动仲裁。请求:1.支付未签订书面劳动合同的双倍工资,2.支付双倍经济补偿金(相当于你1个月的工资),3.单位违法解除劳动关系的经济赔偿金(相当于经济补偿金的2倍)。4.到当地劳动监察大队投诉,要求单位办理参加社保手续,并补缴5个月的社保费.。第三,仲裁委员会不能合理解决的,你可以向当地人民法院提起诉讼。祝你好运!
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