工作意外死亡怎么赔偿？

显示全部楼层 · 2011-9-2 09:21:44

昨天哥哥在工作中不幸触电身亡，他属于临时工（就是一天一给钱的那种），今年才25岁，孩子刚满1岁，父母都是快60的人了，上面一个哥哥和一个姐姐，今天商量赔偿事宜，对方说工程承包给包工头了，他们只能负责一小部分责任（工头是我们老家的人，也属于一穷二白的那种，根本就无法支付赔偿），请好心人给个答案，感激不尽！

千问 · 2011-9-2 09:21:44

《侵权责任法》第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。根据以上法律规定，你哥哥属于第二种情况，提供劳务自己受到损害，应该根据双方过错各自承担责任。需要进一步取证来证明双方的责任大校如果无法确定双方各自责任的，可以根据《侵权责任法》第十四条【连带责任人内部的责任分担】连带责任人根据各自责任大小确定相应的赔偿数额；难以确定责任大小的，平均承担赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。按你说的情况，应该是三层关系，雇主、包工头、你哥哥。如果不能证明你哥哥是无过错的，也就是说这三个人都要承担连带责任。你哥哥属于被侵权人，根据《侵权责任法》第十三条【被侵权人对连带责任的主张形式】法律规定承担连带责任的，被侵权人有权请求部分或者全部连带责任人承担责任。你哥哥的家属可以找雇主也可以找包工头承担责任。所以包工头没有钱，你可以直接找雇主，是属于法律允许的范围。根据《侵权责任法》第十六条【人身损害赔偿】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。你哥哥的直系家属可以请求雇主承担医疗费、护理费、交通费、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等费用，如果是当场死亡则没有医疗费和护理费。追问麻烦能问下，具体赔偿事宜，能得到多少赔偿，家里找他们，他们只是互相推，也不知道具体该多少！

千问 · 2011-9-2 09:21:44

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十七条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。第二十八条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。第二十九条死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。具体赔偿金额取决起诉受理法院的所在地。根据民事诉讼法规定，一般是被告所在地为法院管辖地。1、交通费实报实销2、丧葬费=上一年平均月工资×6个月3、抚养费=上一年度居民月平均支出×12月×（18岁—被扶养人年龄）4、死亡赔偿金=上一年度人均年收入×20年中国国家统计局住户调查办公室主任王萍萍近日在接受记者采访时说，2010年中国农村居民人均纯收入5919元；城镇居民全年人均可支配收入19109元，增长11.3%，实际增长7.8%。按城镇收入19109元计算：丧葬费=19109/2=9554.5元死亡赔偿金=19109×20=382180抚养费不太好计算，每个地方的消费指数不同，如果每个月按1500元计算，12×1500×19=342000元如果不计算交通费和其他相关费用，你们可以找雇主索赔近74万。这个数字只是个举例数字，具体赔偿需要你按照你当地的人均收入和消费来计算。如果你不会计算，你可以直接索赔80万，然后由对方来衡量，如果你们双方无法达成赔偿协议，可以到法院提起诉讼，你可以向法院提出要求索赔额80万，法院会根据实际情况判定具体数字。

千问 · 2011-9-2 09:21:44

属于工伤，对方应赔偿：1、丧葬费，上年度职工月平均工资的6倍；2、死亡赔偿金，全国上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；3、供养亲属抚恤金，偶配按其本人工资的40%按月领取，父母、子女各按其本人工资的30%领龋有争议的，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

千问 · 2011-9-2 09:21:44

明显可赔，工程有工头就有上头的单位埃在什么地方发生的事情啊？各地赔偿数额不一样，但标准一样。