试用期未签合同走人

显示全部楼层 · 2011-1-10 02:15:25

试用期未签合同走人您好，在某私营企业工作了7天，属于试用期，未签订劳动合同及任何协议，我没有要工资，能直接走人吗？我提前一天向分管我的经理打了招呼，之后一周也没有接到公司电话说不能走之类的。一周之后老板回国便打电话教训我。

千问 · 2011-1-10 02:15:25

1、你可以走；2、你连工资没要，那么连给他们打招呼的义务都没有；3、老板教训完你之后，你再教训一下老板。两清！

千问 · 2011-1-10 02:15:25

干嘛不能走？！！！打电话教训你是因为舍不得你走啊！！！还有什么原因可以让一个老板打电话教训一个离职了的员工啊?!!!