有关劳动合同问题，求权威人士解答！

显示全部楼层 · 2011-9-16 01:34:12

公司于今年7月续约第二年合同为期一年，现在已经生效一月有余，突然让上交合同将合同期限改为三年，目的很明显，这样能够推迟两年与员工签订第三年的无固定期合同，请问这种做法是否合理，属于什么行为？在这种情况下作为员工有什么样的权利？如不想签三年应该如何应对！谢谢！

千问 · 2011-9-16 01:34:12

更改合同内容需要双方协商一致单方面无权修改员工可以拒绝

千问 · 2011-9-16 01:34:12

合同变更需要双方协商解决一方不同意无效，属于不合理行为。

千问 · 2011-9-16 01:34:12

合同改期可以和单位协商，做法也没什么不合理。就像你也可以在合同期内和单位协商改成更长一点的期限一样。不想签就和单位说想一年一签。

千问 · 2011-9-16 01:34:12

不合理，合同变更是要双方协议一致才可以的，用人单位私自更改无效的。