关于职业病的问题

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查看11 | 回复4 | 2010-7-28 18:54:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
我在一化工企业工作四年,接触苯酚、甲醛类,但没有“岗前体检、工作期间检查健康档案、职业接毒史、现场危害调查”等所有该有的,都没有!现在辞职了,在多次走区市卫生局,才作了离岗职业健康检查,结果:肝功能有问题、肝囊肿、脂肪肝、眼结石,这些我以前都没听说过的病!我才30多岁,一直以为我很健康,没想到是“病人”,再找工作都被拒之门外。请问各位,这能算职业病吗?我不要求赔多少钱,如何能讨个说法呢?

卫生部门觉得这病很轻微,不算!难道应该等到发展严重些再找说法吗?我现在是治病吃药呢,还是等啊... ...我是家里顶梁柱!求求各位,指点一下!
“有关部门”指劳动部门、卫生局?我都去了,劳动部门说找卫生局,卫生局觉得这病很轻微,建议我混个“尘肺”啊等等,他们才知道我是职业病!

劳动合同原件我没有,单位一直没给我。但之前我申请劳动仲裁,他们拿出了合同,我找劳动仲裁的拿来复印了一份。上面没具体写劳动保护这块,就写“按国家规定提供劳动保护”等。还有请求赔偿的前提应该是鉴定为工伤吧,这“鉴定”难啊,怎么办呢?

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千问 | 2010-7-28 18:54:58 | 显示全部楼层
很同情你的遭遇,但肯定鉴定不到工伤。对于职业病、工伤认定国家有明确规定,其中之一、接触职业有害因素跟你的病之间必须有必然联系。“卫生局建议我混个尘肺”如果不是他们昏头,肯定是你听错或理解错了。 目前你可以跟原单位协调私了,理由是如果这一切都与职业病无关,但单位没有“岗前体检、工作期间体检”,导致病情诊治延误。单位能给点钱就算了,希望能早日和平解决,不要激化矛盾。
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千问 | 2010-7-28 18:54:58 | 显示全部楼层
你现在不在原单位工作了,这就有点麻烦。首先原劳动合同有没有保留,上面应该在劳动保护这块有相关规定,如果有就起诉原单位要求赔偿。如果没有你就找找原来的同事让他们给你出证,也能找原单位请求赔偿。
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千问 | 2010-7-28 18:54:58 | 显示全部楼层
这种事要去职业病鉴定中心问问看,如属职业病当寻求法律援助
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千问 | 2010-7-28 18:54:58 | 显示全部楼层
你可以到有关部门咨询一下。
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