我该怎样对待曾经的同事现在的下属

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查看11 | 回复4 | 2010-8-2 09:30:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
在我初中的时候,我感觉我的人际关系挺不错的,朋友也很多,班里的同学们都很喜欢和我交流交往,虽然当时我成绩并不好,但是我上了大学,由于在学生会、团委任职学生干部,学习成绩也算不错,但是人际关系却差了很多,基本上没有交心的朋友了,感觉很孤立,上班以后,由于我很要强的性格,以及上级领导的关爱,身边真心沟通的同事基本上也没有,现在我刚刚提了干,以前的同事,现在我要管理他们,由于我刚上班经验不足,以后还需要他们的帮助和抬桩,我现在很困惑,对他们太好,反而被他们玩一样,对他们很严,他们反而又不卖我账。怎么办?

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千问 | 2010-8-2 09:30:14 | 显示全部楼层
我觉得 就正常 交往就行啦,严厉就是严厉,说什么是什么,某些事情好就是好,这是两码事,你要让他们知道你严厉的一面说一就是一,还要让他们看到你平易近人的那一面,让他们知道你是公平的,因为他们已经认为你是什么恩啦 至少在近几个月,你是纠正不过来他们对你的看法,只能慢慢来,在某些小事上触动他们。
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千问 | 2010-8-2 09:30:14 | 显示全部楼层
平常心对待他们、我人缘也还算不错的、互相扶持、如果他们不买你帐或是怎么样、搞不好是在妒忌你、(我貌似不应该回答这个问题吧、我才13岁捏、汗...)
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千问 | 2010-8-2 09:30:14 | 显示全部楼层
你必须成为对他们有用的人才行。
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千问 | 2010-8-2 09:30:14 | 显示全部楼层
平常好是没触犯她 的利益,明显的是报复心强,可以推测是在某些时候不择手段的女人,这是交际中最不该得罪的人,不过还好,你现在知道了,你主动点,尽量和好,对你也好,不过你该注意了、、、人心是不可轻易模量...
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