请问龙华富士康现在在职的朋友:听说最近把房补和饭补都合并到底薪里去了 我刚刚去面试过 课长说我的工资

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查看11 | 回复3 | 2011-3-6 01:21:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
课长说我的工资是3000 包括房补和饭补 也就是说给你3000就不包你吃住了, 但我不知道我的加班费是按3000算,还是按(3000—房补500—饭补240)来算,恳求在职的同仁给我答案,另外现在入职可以不住公司安排的房子吗.,500也太贵了点啊

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千问 | 2011-3-6 01:21:51 | 显示全部楼层
我们公司加班费是按基本薪资+应付房补来算的。500块的这一项叫外住津贴而已,你们课长跟你说的不太清楚,不过按照公司惯例,你的应该是按3000-500来算加班费。现在入职可以申请外宿的,到公司后向人资申请,有每月500的外住津贴。
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千问 | 2011-3-6 01:21:51 | 显示全部楼层
我现在的工资是基本薪资+外住津贴+伙食补助+岗位补贴=2000+150+240+200=2590.饭卡里面每个月从总工资里扣400,吃不完的打到下个月工资里面。我的加班费就是以2590计算的。外住要3个月之后才有房补。建议你先在宿舍住3个月。
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千问 | 2011-3-6 01:21:51 | 显示全部楼层
底薪包括了伙食津贴和住房津贴,也就是说加班费是按三千来算的,另外你可以申请外宿,有一百五十元房补。(我在职,观兰宝源人资中心)
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