公司管里无顾开除我又不给结工资给我.搞得我又用上不了班.还打我旷工处了.你说咋办.

显示全部楼层 · 2010-8-12 09:53:33

保留好你在公司上班的证据，能证明你在公司上班的证据都可以。然后致电当地的劳动部门，把你情况先问下，建议不要一下子走到这一步，先跟老板商量吧，实在不行那也没办法，你说是不

千问 · 2010-8-12 09:53:33

如果公司是说因为你旷工，所以才开除你，也不给你工资的话，你最少要找出你有上班的证据。（因为一般公司守则都会有一条：旷工三天当自离之说的。）你可以找劳动部门去解决的。

千问 · 2010-8-12 09:53:33

楼主可以去当地的劳动保护部门投诉，只要有劳动事实存在，用人单位是告不赢你的

千问 · 2010-8-12 09:53:33

你就天天去那里呆着就好，千万也不要闹事就好。至少不会旷工，等着结工资呗。

千问 · 2010-8-12 09:53:33

要能证明你是公司的员工，如果是口头的开除建议你还是在公司呆着，直到公司给你一个书面解聘书。那么你可以去劳动监查大队投诉，处理很快，实在不行只能去劳动仲裁，如果是被公司辞退是要补偿一个月的工资的。