近期我司陆续有人无故旷工，我想出一份警示制度，预防其他员工也跟风旷工，怎么写？

显示全部楼层 · 2011-3-18 19:44:02

我原想针对无故旷工的原工出一份处罚通告，但总经理说之前的就算了，不针对他个人出通告，但需要我出一份通知，以后旷工的人员一律按制度处罚！这份通知该怎么写呀？

千问 · 2011-3-18 19:44:02

以下是一则范文，可参考拟定。通告近来，出现个别员工无故旷工的现象，这种严重违反制度纪律的行为，公司是坚决制止的。为此，今后再出现无故旷工的现象，将按照相关制度严肃处理。特此通告。

千问 · 2011-3-18 19:44:02

出个《人事管理制度》，一般都会对考勤有要求的。单独出个通知，效力有限。