去年我们到饭店吃年夜饭，吃完后回到厂里，但一些原因导致摔断了腿，算不算工伤，不交社保，能得到赔偿吗

显示全部楼层 · 2011-3-17 00:34:31

去年小年夜下午下班后经理要我们统一到饭店吃年夜饭，吃完后统一送到厂里，由于我的一些骑电瓶车用品在办公室里，（厂里去时统一派车送去的，回来也是统一送到厂里）但大门已锁，但发现有一窗户开着，于是我爬窗进去，爬出来时由于重心不稳摔了下来，脚上一根骨头摔断了，脚腕粉碎性骨折，不知道算不算工伤？厂是私人厂，不给我们交社保。现在手术钱全是自己出的。请问可以获得赔偿吗？

千问 · 2011-3-17 00:34:31

这个事情你很麻烦，首先是你的错，一是你不是在工作中出现的伤害；二是你没有按正常的路途进行上下班，而是采取的非正常的方式进出，不合乎企业的安全管理规定。所以不会给你定为工伤。但是，企业的相关负责人要求你们回到公司加班，在你回公司加班的过程中，公司没有提供一个安全的途径让你到工作岗位进行工作，负有一定的管理上的责任。你可以向劳动保障部门提出申诉，要求企业给予一定的赔偿。至于企业没有给你们交社保，那是另外一件事情了，于你现在的这个事情不相干啊。他企业不给你们上社保，国家相关职能部门会罚款他们，但是那个钱你得不到啊!你最好和企业进行协商解决。

千问 · 2011-3-17 00:34:31

你可以说是受经理指派取东西啊，用人单位只要没有反证反驳，工伤就有戏了啊！多给点分吧，我还可以多说点！

千问 · 2011-3-17 00:34:31

可以的。因为是在厂内出的事，至少也有连带责任。厂里不交社保本身就已违法，如果有医疗保险，你的损失也小点。

千问 · 2011-3-17 00:34:31

算上工伤的可能性不大，但是没有给你交保险，所以厂方也要负一定的责任、、、