上海工伤九级怎么算的

显示全部楼层 · 2010-9-2 19:25:18

1、一次性伤残补助金赔偿标准为：8个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资，但最高为85584元、最低为28528元；

2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算，标准为解除或者终止劳动关系时10个月的上海市上一年度职工月平均工资（即一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金为35660元）。因工伤人员退休或者死亡使劳动关系终止的，不享受本项规定的待遇。

我相知道第一条和第二条有什么关系，是不是我不和公司解除劳动关系就是得和一条的陪付，和公司解除劳动关系才是第二条上的陪付呢，我劳动合同上的月工资是一千五，但是我的工资不固定的，记件的，但不会低于一千五的，如果按个人的交费工资的话，那怎么算，公司每次发放工资都只是打到银行二千多点点，多的都是给现金的，比如我发三千，公司给我打卡里二千，能后在发现金一千。这和我没关系吧，我现在拿到劳动局的九级伤残结果，劳动局说是能陪到3。5万，是不是这样的，现在拿到结果了什么时候可以拿到保险公司的钱，还有公司出的医疗费算不算在上面那一项里面，希望懂的朋友帮我解下，谢谢！！！！
还有拿到钱是不是还有什么条款要签的？

千问 · 2010-9-2 19:25:18

这规定只适用交纳上海社保的。你交综合保险的话，是一次性赔三万五，一个月之内就会发下来，并不包括之前的医药费和你工伤期间的工资。