05年至今,公司未与本人签定劳动合同,但已有劳动关系,算违法劳动合同吗,谢谢

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查看11 | 回复1 | 2010-9-19 15:19:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
你与公司虽未订立书面合同,但实际已形成事实劳动关系,受法律保护!依据新的劳动合同法,由于公司超过一个月未与你签合同,自2008年1月1日起到离职,你还可以获得2倍工资,作为补偿(2008年1月1日前的不在本条新法规定中),超过一年的则为无固定期限劳动合同。 新劳动合同法 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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