生产车间管理制度

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查看11 | 回复5 | 2011-4-15 11:21:46 | 显示全部楼层 |阅读模式
公司为一家生产性企业,规模一般,但以前管理普通,不够完善,现在想补一些管理制度,希望能提高工作效

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千问 | 2011-4-15 11:21:46 | 显示全部楼层
●●●****公司安全生产管理制度人字〔2011〕0013号
签发人:1、 为了广大员工的身体健康,营造良好有序的工作环境,特制订本规章制度;2、未经公司培训上岗或主管授权许可人员,不得操作任何机器设备;3、 机器操作人员应严格注意个人衣着,严禁携带耳环、首饰、宠物等进入操作间;4、机器设备操作人员必须熟练掌握操作规程和并按要求进行操作,严禁违章操作;5、机器设备操作人员在生产前后,严格检查设备是否有漏油、漏电等现象,并上报。6、设备运行过程中应随时注意运转情况,不得打瞌睡、离岗;如发现异常,应及时报修;7、机器设备操作人员班前严禁喝酒,以防止意外伤害事故发生。特殊工种必须持证上
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千问 | 2011-4-15 11:21:46 | 显示全部楼层
生产车间管理制度目的:为了维持良好的生产秩序,提高劳动生产率,保证生产工作的顺利进行特制订以下管理制度。范围:适应于生产车间全体工作人员。一、早会制度 1.员工每天上班必须提前5分钟到达车间开早会,不得迟到、早退。2.员工在开早会时须站立端正,认真听主管或组长的讲话,不得做一些与早会无关的事项。3.班长每天上班
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千问 | 2011-4-15 11:21:46 | 显示全部楼层
生产管理制度得符合公司的实际情况,大知咨询可以帮您进行现场调研,提供符合您公司情况的解决方案。是您现场改善的理想合作伙伴
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千问 | 2011-4-15 11:21:46 | 显示全部楼层
在我看来做管理不外乎两点,管心、管方法!1.了解员工的性格、能力、态度、走向甚至更多。有助于抓住员工的心里和工做安排。2.不段发现问题去完善改进,在实践中找到更好的方法。3.根据情况拟制一个制度,以约束员工,做好纪律、现场。4.对物料的管理。5.员工的工作气氛对质、产量都会是一个突破性的因素。
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千问 | 2011-4-15 11:21:46 | 显示全部楼层
员工提经采纳的根据实用价值给予20-500元奖励
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