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临时工在厂里上班机械操作时受轻伤算是工伤吗？

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查看11 | 回复4 | 2008-6-11 08:33:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
从劳动法看，不存在临时工的问题，厂里录用了你，就存在了劳动关系，但是你的情况看来还是有必要和厂里协商，实在不行就找仲裁，请保管好你的工资条之类的东西，另外到医院就诊的东西请保管好
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千问 | 2008-6-11 08:33:35 | 显示全部楼层
算,老板不认的话就去劳动仲裁,必胜!
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千问 | 2008-6-11 08:33:35 | 显示全部楼层
只要存在事实劳动关系，单位就应当承担员工工伤的责任。你可以要求单位给你申报工伤，单位在一个月内不申报的，员工可以在一年内向劳动部门申报工伤。具体请查阅《工伤保险条例》
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千问 | 2008-6-11 08:33:35 | 显示全部楼层
算，拿发票报销嘛
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