银行在续签合同时辞退合法吗?

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查看11 | 回复2 | 2011-5-3 08:56:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
我2008年与银行签订了3年的用工合同,到2011年需要续签,结果单位以考核不合格为由对我进行了合同解聘。我平时工无差错,考核也没给我具体成绩。我想问下这种做法合法吗?有什么补偿吗?请懂的人士给予回答,不懂就不麻烦了,谢谢!

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千问 | 2011-5-3 08:56:04 | 显示全部楼层
如果不续签需要在合同到期之日前1个月内通知 劳动争议必须先仲裁 到当地劳动仲裁委员会申请仲裁 不服结果的可以到法院提起诉讼
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千问 | 2011-5-3 08:56:04 | 显示全部楼层
是合法的。如果银行方没有在提前3个月告知你将被解聘的话 银行方应该有资金补贴 如果不给可以上诉
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