职业装制作、发放怎样报销才比较合理!

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查看11 | 回复2 | 2008-7-26 17:47:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
我想给员工定做职业装。但是有些人刚做万衣服就辞职了。不知道怎么去约束他们!

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千问 | 2008-7-26 17:47:10 | 显示全部楼层
我们是职业装成品批发专卖店,像你这种情况我们遇到很多,有几种处理方式:一是你跟我们厂家谈好样式和价格,由员工自行购买,员工与公司各出一半的钱,过多长时间报销公司定。二是对新老员工有所区别,同样制度,对老员工进行一定的补贴。三是对员工收取一定的押金。根据各个公司不同的状况采取不同的措施。你如果有需要和我们交流的,或者你需要订制职业装的,请找我,QQ:947553017我们有各种男女职业装,正装,衬衣,丝巾,领带批发等等。
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千问 | 2008-7-26 17:47:10 | 显示全部楼层
让员工先签署一份工作协议,写明工作服发放要先交部分押金,后期每次发放工资时反还.
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