刚来公司几天的那个月发了200多(那个月按上了两天的班算) 要不要扣养老保险和公积金?

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查看11 | 回复6 | 2012-1-24 11:18:36 | 显示全部楼层 |阅读模式
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千问 | 2012-1-24 11:18:36 | 显示全部楼层
你刚来的那个月,只上了两天班的一般不扣养老保险和公积金,因为到社保中心去不好操作至少是要上满一个整月才好帮你交养老保险什么,
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千问 | 2012-1-24 11:18:36 | 显示全部楼层
正常情况下,满试用期公司才会考虑买社保。赞同
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千问 | 2012-1-24 11:18:36 | 显示全部楼层
养老保险和住房公积金的扣除是要看你缴费形成的日期的。也就是说你12月上班2天,只要12月你的养老保险和住房公积金已经形成缴费状态,属于个人那部分就是要扣除的,如果没有形成缴费就不会扣除。具体情况一般都是问人事部。赞同
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千问 | 2012-1-24 11:18:36 | 显示全部楼层
一般不扣,这些待遇会从下月起开始办理。赞同
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千问 | 2012-1-24 11:18:36 | 显示全部楼层
直接问发工资的部门就好了赞同
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千问 | 2012-1-24 11:18:36 | 显示全部楼层
不是要不要扣的问题,而是有没有扣的问题。员工在录用前是先办理招工手续,然后交保险。你只发了两天工资,按理不需要,不知道你是不是月尾25号以后办的入职,是的话,是交不了的,社保办理时间5号-25号,还不包含双休日。赞同
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