原单位可以补劳动合同和补缴社保吗？

显示全部楼层 · 2011-6-10 18:38:26

现在一家事业单位工作，单位要求提供以前单位的劳动合同和社保缴纳证明，以便设定工资级别，但是我都没有。请问如果原来单位主观愿意给我补劳动合同和补交社保（当然是我自己掏钱），在具体操作上可以实现吗？

千问 · 2011-6-10 18:38:26

前单位没有签订劳动合同，没有购买社保，已经违反了《劳动合同法》，按照相关规定：可要求工资双倍赔偿，自你和原单位发生事实劳动合同关系之日算起，社保要补交，原单位要交纳应承担的部分。所以，你不用自己的掏钱，把相关利害关系跟原单位的人力资源部负责一说，他就知道该怎么做了。否则，进行劳动仲裁，他们还是输。你打官司的费用，只有一块钱。...

千问 · 2011-6-10 18:38:26

可以，实现。但是不合法。补劳动合同，以现在单位来补，相当于拟造与现在单位的劳动期限....

千问 · 2011-6-10 18:38:26

可以~先补签劳动合同~原单位再凭劳动合同、工资单等资料到社保部门补缴~...

千问 · 2011-6-10 18:38:26

应该可以吧...

千问 · 2011-6-10 18:38:26

可以补缴...