工伤伤残等级认定

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查看11 | 回复2 | 2008-8-25 08:30:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
我在工作中因搬运重物导致腰扭伤,被确诊为腰椎盘突出,申请工伤后,被认定为工伤:“在工作中因搬运重物导致腰扭伤”。“认定书”未提及腰椎盘突出,我向劳动局咨询,劳动局让我申请工伤伤残等级认定,说要让专家确认我的“腰椎盘突出”是否属于工伤。请问:我已被认定为工伤,那么腰椎盘突出可以评到等级吗?
另外:我在目前的公司工作有三年多,全都是上的中班与夜班,且要经常加班,我的日常工作需要经常搬运重物与弯腰,如果我的腰椎盘突出不能被评到工伤伤残等级,那么我是否可以申请职业病鉴定呢?请各位高手指教!谢谢!!!

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千问 | 2008-8-25 08:30:56 | 显示全部楼层
你好,认定工伤必须依据二点:一是受外力作用导致身体某个部位受到损伤,这个外力必须工伤有关系;二是与工伤有关系的某些职业病。你说的腰扭伤如果符合工伤,可以认定,因为是在符合工作条件下导致的腰部软组织损伤,而椎间盘突出,是一种疾病,与外伤没有直接因果关系,是长期腰部受损引起,长期搬运重物、弯腰可以引起椎间盘突出,但其它也可以引起所以不能认定。职业病鉴定中规定有一定的范围,你说的不属于职业病。...
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千问 | 2008-8-25 08:30:56 | 显示全部楼层
是否可以评到等级要去评了才知道....
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