我要怎么办啊

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查看11 | 回复3 | 2008-10-15 17:06:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
我是08届的毕业生,和一家国有公司签了就业协议书,除了有个5年的规定工作年限就没什么约定了,到了工作单位后我发现这里不适合我,长期下去对身体不好,主要是这里的工作环境和自然气候,当时公司也没有说着方面的情况,自己也没考虑到这方面.在没签合同前我接受了公司2个半月的岗位培训,从7月15号开始,要是 我辞职说要 交2万的违约金,我不知道为什么要那么多,不过培训时公司发了工资,包了吃住.如果要做下去,公司说一年转正,但我公司招聘简章说试用期6个月,试用期也说不是从培训期开始,从7月15号报道到现在,我的毕业证和档案交给公司了就没回音了.我想离开,我要怎么做才更能保护自己的合法权益呢.

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千问 | 2008-10-15 17:06:02 | 显示全部楼层
公司和你签的合同上规定要交违约金的吗?如果没有的话你完全可以提出辞职,只需提前一个月就可以了,如果他们不同意,你可以提请劳动仲裁。保护好自己的权益吧。...
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千问 | 2008-10-15 17:06:02 | 显示全部楼层
首先任何单位没有权力收押你的毕业证书原件,我建议你先到当地劳动仲裁去反映反映看看,具体你打114就知道了,从你的表述上看你的公司有不对的嫌疑,不过需要具体的查看!祝你好运!!...
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千问 | 2008-10-15 17:06:02 | 显示全部楼层
是厂还是公司,厂里的话可以找和你一起进的人集体退.大家互相作证,告这家厂....
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