劳动合同到期后用人单位和劳动者都没在续签合同属于默认合同吗?

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查看11 | 回复2 | 2008-10-24 23:01:47 | 显示全部楼层 |阅读模式
不算啊,但到期没签的话,如果继续用工,满一个月,应付双倍工资第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
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千问 | 2008-10-24 23:01:47 | 显示全部楼层
劳动合同期满不续签合同就意味着合同自然终止。...
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