怎样提高团队凝聚力

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查看11 | 回复4 | 2011-6-22 14:21:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
生产现场干部

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千问 | 2011-6-22 14:21:04 | 显示全部楼层
首先,恭喜你当上了主管。对于你的现况,我也不能做过多的猜测和结论,但你现在所想,所做的,都是很正常的,说白了就是该经历的一个阶段。从员工变成主管时,最需要的是心态和观念上的转变。当上主管,在角色上就要将个人需求转化为满足员工需求,你要带领下属完成部门的工作目标,也就是你要协调,协助部门每一个人完成他们的工作目标。作为一名主管,你要具有自主性,同时要与员工之间有水平沟通。思考性,如何发挥团队功能。合作性,每个人都很重要。对工作负起责任(直接面对问题,迅速接解决困难)对员工培养信心(鼓励员工“冒险”,积极给予支持)多的也不说了,我也曾经从你这步走过,人际关系的确很重要,也很需要有下属对你的支持。关键要对工作负责,对自己有信息...
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千问 | 2011-6-22 14:21:04 | 显示全部楼层
多搞一些团队活动,比如团队拓展活动...
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千问 | 2011-6-22 14:21:04 | 显示全部楼层
建议做一次户外拓展训练,效果很好的...
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