我被上司排挤怎么办

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查看11 | 回复5 | 2017-9-11 13:45:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
我来这个国企单位已经有2年了, 在一个只有包括我在内的三个人的科室,平常工作非常忙,加班是常有的事,但是没有加班费。一个科长,人心眼是相当的多,平时几乎不会批评我,就算批评也是说两句。一个副科长,说话几乎没有心平气和过,很是聒噪,说话声音就像是在打架,刚开始来的时候,真的是很不适应。单位的室内业务基本上都是我在做,有的时候一加班就是晚上9点以后,对此副科长对我的评价是,效率太低。我们单位是工作内容包括五个单位的活,别的同级企业都是有2-3个部门在忙活,而我们只有三个人,他说的话让我真的很伤心,以前他批评我无论怎么过分,我都认为是为我好,可现在.......,我该怎么办啊.......是辞职吗?

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千问 | 2017-9-11 13:45:45 | 显示全部楼层
1、看你在那个单位薪酬怎样,有没有好的发展空间,如果都还好的话那就忍忍了,外面的世界虽然很精彩,但有时也很无耐。2、依照你的能力在外面找份工作的话有没有把握会比在那个单位好,如果有把握更好的发展空间的话才辞职。3、你们相处都两年,一般人都会有感情的,他们这么严格要求你有时也不是坏事,可能是关心你才对你严格的,人都要经过一翻压力才能学到东西的...
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千问 | 2017-9-11 13:45:45 | 显示全部楼层
我曾经也有过类似你的情况,我非常明白你的心情。但我觉得你不要因为他一个人的原因来否定你自己的能力。你要想想,你一个人可以做别的统计企业2 3个部门的工作,很厉害啊。不如就把这件事当做一个锻炼的机会,锻炼自己的意志力、工作能力、EQ,岂不是更好。 祝好运,努力加油!...
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千问 | 2017-9-11 13:45:45 | 显示全部楼层
你自己愿意干下去么,如果不愿意干,那就辞职。如果愿意干,那就好好干下去,在基层都累,他们以前也是这样...
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千问 | 2017-9-11 13:45:45 | 显示全部楼层
权衡自己,调整心态,希望你能走出这个阶段...
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