劳动者在78年国企单位工作到93年11月已经15年了,但单位没有和劳签劳动合同,

显示全部楼层 · 2008-11-26 15:57:36

劳动者在78年国企单位工作到93年11月已经15年了,但单位没有和劳签劳动合同,国企正式宣布破产后在办理养老保险时,单位领导说劳动者不是城市户口(户口当时已经迁移到单位名下但还是以农村名义登记)和劳动者在单位做临时工,那是因为单位照顾在职职工家属,以这2个理由不办理养老保险.现在单位不在了,但单位里的员工资料都在这个国企单位的上属单位里面(上属单位在同一个市).劳动者应该怎么办.请帮帮忙,在那里最快解决养老保险的问题.

千问 · 2008-11-26 15:57:36

不知道你是那个市的,一般来说不管是临时工还是长期用工,都应入社会统筹保险,即"五险一金",这是《劳动法》规定的，所以你们企业这样的说法是不对的，你们原单位不在了可以到上属单位找个说法，也可以到劳动局仲裁去，实在不行可以咨询律师后告上法院。...