焦燥的性格

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查看11 | 回复3 | 2008-12-6 23:38:32 | 显示全部楼层 |阅读模式
我从来都没想过我会做管理,因为一直以来我的性格都很内向,也不善于表达.现在找了一份工作,我在公司是做技术的,由于公司很小,所以也兼管理.刚开始,对他们都很客气的,说话也都很有分寸,但时间长了,对公司的里里外外都了解了,也迫于老板给的压力.性格变的很焦燥,容不得同事犯错,只要同事犯错,就对他们大声的批评,就像他们什么地方得罪自己,和自己有仇一样.可是事后,又很后悔,毕竟住在一个宿舍里,一起上班一起下班,一起吃饭,抬头不见低头见,有时想起批评他们的时候,就会觉得很尴尬.平静的时候,我也想要改正,但到了工作上,只要同事犯错,就会失去控制一样.心理焦燥一团,什么就都不记得了.
希望大家能帮帮我
先谢谢大家的帮助,我想对四楼那位朋友申明一下,我是男的

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千问 | 2008-12-6 23:38:32 | 显示全部楼层
知道自己错在哪里就好办啦 与自己朝夕相处的同事要比和家人相处的时间都要长 他们其实就像自己的弟弟妹妹一样 姐姐对他们不满意是很正常的 但是做姐姐的总不能因为生气对弟弟妹妹又打又骂吧 应该用温和甚至委婉的语气去劝导 告诫他们应该怎么做 不该怎么做 那样彼此心里都好受些 问题也容易解决 如果就因为你是大姐姐 你的能力比他们强他们一犯错就要挨晴天霹雳 那么他们是不是很害怕和你相处甚至是怕你在他们面前出现啊 大家在心理真是希望你能在他们眼前消失才好呢 反过来想想 要是你经常被领导骂你是什么样的心情和工作态度呢 你是不是也会想你的领导工资不给你涨他的脾气倒是日日渐长啊 就凭我的本事到哪还不混口饭吃啊 我还非得在你这一棵树上吊死啊 出去这个门我认识你是谁啊 所以可...
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千问 | 2008-12-6 23:38:32 | 显示全部楼层
由于你们的在一起时间常了在加上你本来就是他们的领导,可能是自己的位置比别人高了就显的傲气了,所以你也不在尊重他们的自尊了,什么事情你总是老大!想改说难说不难,说不难也难,就看你自己有没有坚强的意志了,和他们说说心理说,我想这样冲突不会有多大的升级的!...
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千问 | 2008-12-6 23:38:32 | 显示全部楼层
首先对自己的行为在内心深处表示悔悟然后1,向那些你发过脾气的人道歉2,把他们当作朋友对待3,让他们帮助你改正这个缺点...
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