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帮忙翻译成英文，谢谢！

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查看11 | 回复3 | 2008-12-19 23:40:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
人力资源会计确认问题研究
摘 要人力资源会计已经产生了近50年，但是其发展并不顺利。其中一个制约它发展的原因就是对它的会计确认问题一直没有一个公认的意见。本文从人力资源的概念出发，对比了人力资源与其他资产的异同，并归纳收集了目前理论界对于人力资源会计中人力资源确认问题的各种观点，从人力资源会计的确认角度，就人力资源是否属于企业的资产和人力资源应确认为一项什么样的资产进行了研究。
关键词人力资源；人力资源会计；确认；人力资产

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千问 | 2008-12-19 23:40:52 | 显示全部楼层
你要写论文啊? 用别人的东西连抽象的分数都不给.品质问题.这个人力资源会计我说我怎么不知道呢,本来概念就是一个没趣的学术争论.人力资源是企业的virual capital.哈哈 人力资源会计不至于吧,不就是算个turn over rate嘛,还是属于人力资源部门.和会计差远了,除非搞经济的,拿自己的公司研究宏观的问题..lol...
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千问 | 2008-12-19 23:40:52 | 显示全部楼层
??????不懂!...
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千问 | 2008-12-19 23:40:52 | 显示全部楼层
你在搞笑嗦...
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