签劳动合同的人被公司单方辞退后能得到补偿金和赔偿金吗？

显示全部楼层 · 2008-12-31 09:52:50

我在公司1年多了，现在公司分派的工作我不去，就辞退了我，现在什么合同也没有。请问哈我能那到补偿吗？谢谢

千问 · 2008-12-31 09:52:50

你说的很不清楚，分派你工作你不去，很可能触犯了公司的劳动纪律和规章制度，如果公司以此为由辞退你，你是得不到补偿的如果不是，那有没有提前三十天通知你，通知了的话，应该是补偿你一个月本人的工资，没有的话可以多要点，大约两个月。依据如下，劳动合同法第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的...

千问 · 2008-12-31 09:52:50

你没有服从公司的工作安排，分为两种情况： 1、你公司有规章制度，且你的劳动合同中有相关规定，即服从公司的工作安排，那么你是拿不到补偿的。 2、如果你的劳动合同签了你的岗位，但分配你的工作与该岗位无关，你可以跟公司协商。要求补偿。劳动合同没有没关系，只要有工资卡、工作证、人证等证明你在该公司工作即可，另外，公司不与你签劳动合同，你还可以根...

千问 · 2008-12-31 09:52:50

最多再多发你一个月的工资!因为你不服从公司安排,所以你也有过错!...