星期⒍不加班,算旷工?

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查看11 | 回复3 | 2009-6-16 11:33:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
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千问 | 2009-6-16 11:33:44 | 显示全部楼层
这个要看公司规定的。你要按劳动法,周六本来就是算加班的,这种情况你可以去劳动部门投诉。但一般情况下,既然上班了,都以公司规定为主,如果公司规定周六上班,你不去,以公司规定,那你就是旷工。换句话,除非你不想在这家公司做了,可以去劳动部门投诉。我说这话,应该是很现实的...
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千问 | 2009-6-16 11:33:44 | 显示全部楼层
不能算旷工 每周5天工作时间,每天工作8小时超过部分全算加班不能以旷工论处。...
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千问 | 2009-6-16 11:33:44 | 显示全部楼层
不算。...
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