人力资源问题

显示全部楼层 · 2012-2-29 09:19:47

我是一名机械专业的毕业生，现在想转行做人事管理，不知道难度大不大，我现在只是把基本的几个法律都了解了，比如说劳动合同法、社会保障法等，不知道去应聘会有人要不，除了这些，还需要看些什么书，了解些什么？这个有职称考试吗？请知道的告诉下，谢谢了，在线等答案

千问 · 2012-2-29 09:19:47

主要看给不给你这个机会了，其实很多东西都可以边用边学的，赞同

千问 · 2012-2-29 09:19:47

你读的这些法律类的书籍都是我们的专业课之一，这些远远不够，你最好再去看看人力资源概论、管理学，经济学等这些东西，六大模块（职位分析、人力资源规划、招聘录用、培训开发、绩效管理、薪酬管理），这才是专业知识。还有一般进了公司你最多只能从事这六大模块之一，公司会细分的，建议你去报考人力资源三级证书，这个都是有职称考试的。希望对你有帮助。赞同

千问 · 2012-2-29 09:19:47

你现在说的都是理论如果你想先上手的话建议了解一下一些人事工作的流程招聘：渠道、流程、方式绩效：理论、实际操作、几大绩效管理方法薪酬：这个就算了，专员级会计算工资就行了培训：这个也不用专员特别了解福利：社保的一整套流程这是基础如果你都会这些了基本可以转行做了赞同