上了4天班被辞退了、工资怎么结算

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查看11 | 回复3 | 2012-3-31 10:04:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
他说下个月(4.10号)过来拿工资、是3.6被辞退了、没有签合同、可以拿到工资吗?我是未成人啊,拿不到怎么办
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千问 | 2012-3-31 10:04:58 | 显示全部楼层
公司可能在每个月的月底结算工资,当天离职一般不太会为你一个人做一次工资的,一般都是在每个月统一时间整个公司一起做,大多公司的HR都是这样操作的。所以他们告诉你4月10日拿,你就4月10日去吧。公司雇佣未成年人是违法的,除非你是故意隐瞒或递交虚假材料,公司不知道情况。公司不签订合同,你可以要求,如果还不签订合同,在工作满一个月后,可以要求支付双倍工资。个人觉得,你如果想要找个地方工作的话,如果年满16岁,还是到稍微大一点的正规的企业去工作,也要记住签订合同,并自己保留。赞同
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千问 | 2012-3-31 10:04:58 | 显示全部楼层
亏点就亏点吧。看钱多少了赞同
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千问 | 2012-3-31 10:04:58 | 显示全部楼层
所谓未成年工是16-18岁之间,16岁以下为童工不知道你属于未成年还是童工国家对未成年工是有劳动保护的,不能安排未成年工加班和上夜班以及从事危险工种而童工是不可请的,用童工是犯法的一般试用期任何时候都可以辞职或被迟退,离开时全额结清工资就行了如果拿不到可以去当地劳动部门投诉赞同
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