制造企业的行政管理岗位编制如何确定

千问 · 2012-4-2 01:08:54

1．准备有关行政问题解决方案、年度报告等文件；2、管理公司内部相关的文件；固定资产管理、办公用品采购等行政工作。3．分析运营实践中出现的问题，制定新的工作流程或就原有的流程进行改进4．向员工传达相关制度5．优化工作流程，简化汇报程序，降低成本6．会务安排。7.人事档案，文件管理，社保，医保，考核，传达文件，会议记录8.配合人事招聘,录用，评估,辞退等相关事宜。9.协助办公室事务管理10.前台工作：电话转接、专业书籍、资料管理、文件复英传真整理、快件寄送、签收、来宾接待、其它文秘工作。参考资料：zhidao。www.wealink.com。zi