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工作六年合同到期后我没有续签是否能拿到补偿金？有高人批点吗？

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查看11 | 回复2 | 2011-7-21 16:48:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第五项规定，如果你与公司的用工合同到期后，公司以等同或高于原来的工作待遇与你续签用工合同，而你不同意续签用工合同这一情形下，你拿不到经济补偿。除此之外，公司不同意与你续签用工合同，你们双方即便用工合同正常到期终止，你还是应该得到经济补偿金。...
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千问 | 2011-7-21 16:48:06 | 显示全部楼层
按照法律规定，劳动合同到期，非因劳动者原因导致不能续签的，单位应当支付终止合同经济补偿金。但是单位提高或者维持原待遇情况下，劳动者仍不愿意续签合同的除外。...
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