关于劳动法的咨询

显示全部楼层 · 2011-7-23 14:38:32

各位好，我在成都富士康工作，本来说是8小时。但我们中间是连班，一组人去吃饭休息一个钟，剩一组的人就要做两人的工作，然后在换过来，这样一天下来我们做了十小时，我们能要求给加班费吗。谢谢了，

千问 · 2011-7-23 14:38:32

你的问题没有清楚，应该是你早上几点上班，下午几点下班，中午有多少时间吃饭，你的实际工资时间是多少。如果超过每周40小时，那你就应该向公司要求加班报酬。如果你能证明你的加班时间，而公司又没有给加班报酬，可以要求按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条规定加付补偿金。如果你想全面维护你的合法权益，建议你看一下《劳动法》、《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》，你才能知道用人单位到底在那些方面侵犯了你的权益，会使你一生受益。如果用人单位侵犯了你的合法权益，注意收集证据。如果将来仲裁或诉讼，这很重要。...

千问 · 2011-7-23 14:38:32

周一至周五按法律来说超过8个小时的都需要支付加班费。...

千问 · 2011-7-23 14:38:32

可以！不过要注意搜集证据。给加班费要满足3个条件：1、法定假日加班2、平时加班超过法定工作小时，并不给调休...