?劳动法里哪些是行政法规?那些用词有应该不应该的是什么条理,追究的是民事责人?

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查看11 | 回复2 | 2011-7-26 17:01:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
劳动法,是法律 ,和行政法规是两个概念。劳动法是公私法兼备的法律 。即有公权利的调整,也有私权利的调整。就是一方面有行政范畴的调整,一方面也有民事范畴的调整。单位违反劳动法不但追究民事责任(对职工权利的侵害),也会进行行政处罚...
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千问 | 2011-7-26 17:01:19 | 显示全部楼层
应该就是应该了。法律里面说的,不会用非常生硬的词语的。确实是民事责任...
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